Транспортный отдел — подразделение предприятия, необходимое для планирования и организации перевозок транспортными средствами. Сотрудники отдела также обязуются заниматься обслуживанием транспорта и соблюдением безопасности дорожного движения.
Как создать отдел
В случае, если на предприятии эксплуатируется хотя бы одно ТС, руководитель обязан:
1. Найти специалистов, которые обеспечат проверку здоровья водителей и диагностику транспорта. Необходимо также назначить на должность ответственного за БДД.
2. Начать ведение документов БДД, служащих свидетельством обеспечения безопасности организации благодаря проведенным инструктажам, ведению путевых листов и другим моментам.
Функции транспортного отдела
При использовании транспорта для коммерческих перевозок или собственных нужд организация обязана обеспечивать соблюдение законов и положений нормативных документов в области БДД. Руководитель и назначенные ответственными должностные лица отдела контролируют режим труда и отдыха водителей, проводят анализ аварий и нарушений ПДД транспортом компании.
Транспортный отдел организует предрейсовые медицинские и технические осмотры. Именно эта часть предприятия осуществляет повышение квалификации водителей и других специалистов, ответственных за БДД. Подразделение также обеспечивает стоянки, ремонтирует ТС до полной готовности к эксплуатации и контролирует их техническую исправность.
Правовые документы по безопасности дорожного движения
Работа транспортного отдела невозможна без документов БДД. За наличие всего пакета документации отвечает руководитель и ответственные лица.
Перечень документации включает:
Программу стажировки водителей;
Приказ о назначении специалиста БДД;
Инструкцию по оказанию первой медицинской помощи;
Положение о проведении обязательных медицинских осмотров;
Журнал учета путевых листов, инструктажей, другие.
Создание транспортного отдела на предприятии
- Найти специалистов, которые обеспечат проверку здоровья водителей и диагностику транспорта. Необходимо также назначить на должность ответственного за БДД.
- Начать ведение документов БДД, служащих свидетельством обеспечения безопасности организации благодаря проведенным инструктажам, ведению путевых листов и другим моментам.
Функции транспортного отдела
Работа транспортного отдела невозможна без документов БДД. За наличие всего пакета документации отвечает руководитель и ответственные лица. Перечень документации включает:
- Программу стажировки водителей;
- Приказ о назначении специалиста БДД;
- Инструкцию по оказанию первой медицинской помощи;
- Положение о проведении обязательных медицинских осмотров;
- Журнал учета путевых листов, инструктажей, другие.
Наша компания предоставляет возможность купить комплект документов по БДД, адаптированный под требования действующей нормативно-правовой базы. Уточнить дополнительную информацию или узнать стоимость можно по телефону или заполнив заявку для обратной связи на сайте. Мы найдем индивидуальный подход к каждому клиенту!
Должностная инструкция начальника транспортного отдела
1.1. Полное наименование должности: Начальник автотранспортного отдела.
1.2. Эта должность подчинена и получает приказы, рабочие распоряжения непосредственно от заместителя директора по техническим вопросам, оперативное подчинение – заместителю директора по коммерческим вопросам.
1.3. Эта должность дает прямые распоряжения и методические указания следующим должностным лицам ООО «____________-АЗС» (в дальнейшем – Общество):
· контролеру предрейсового медицинского осмотра;
Распоряжения и указания другим работникам Общества могут быть даны через вышеназванных должностных лиц, либо, в отдельных случаях, непосредственно, в рамках предоставленных полномочий.
1.4. Во время отсутствия исполнителя этой должности, его замещает механик-диспетчер.
1.5. Закрепление в должности:
1.5.1. Работа в данной должности требует от работника следующей квалификации:
2.1. Директором Общества перед исполнителем этой должности ставятся следующие цели:
· организация и общее руководство техническим развитием Общества;
· обеспечение внедрения достижений научно-технического прогресса по профилю деятельности Общества.
3.1.На исполнителя данной должности директор Общества возлагает выполнение следующих функций:
· повседневное руководство, контроль и непосредственное участие в решении технических задач деятельности Общества по эксплуатации автозаправочных станций (в дальнейшем – АЗС);
· обеспечение доставки автотранспортом ГСМ на АЗС предприятия;
· оказание автотранспортных услуг сторонним организациям и физическим лицам;
· обеспечение АЗС предприятия дорожно-строительной и другой специальной техникой;
· заключение договоров на стоянку и ремонт автотранспорта;
· обеспечение ремонта, ТО-1, ТО-2 и сезонного обслуживания автотранспорта фирмы, контроль обеспечения автомобилей предприятия необходимыми запасными частями, маслами;
· взаимодействие с органами ГИБДД, военкомата, транспортной инспекции, страховой компании;
· руководство и контроль осуществления необходимых мероприятий по технике безопасности, охране труда при эксплуатации автомобилей-топливозаправщиков;
· организация технического надзора за правильной эксплуатацией автотранспорта предприятия в соответствии с действующими нормами и правилами.
Все перечисленные функции должны быть реализованы путем подготовки текстового документа и его утверждения директором Общества. Периодичность и срок его исполнения – ежеквартально.
Для своевременного и качественного выполнения поставленных задач, Исполнитель этой должности представляет ежеквартально директору Общества на утверждение «Бюджет начальника автотранспортного отдела».
4.1.Для достижения поставленных целей и для эффективного исполнения обязанностей, исполнителю этой должности необходимо организовать сотрудничество с другими предприятиями и организациями, которые осуществляют эксплуатацию АЗС, разрабатывают и реализуют специальную автотехнику, и непосредственно вносят свой вклад в научно-технические решения повышения эффективности и качества эксплуатации АЗС.
5.1.Для качественного и своевременного выполнения обязанностей, Исполнителю этой должности предоставляются следующие права:
· относительно подчиненных работников давать распоряжения и контролировать их исполнение;
· представлять директору Общества на поощрение или наказание (включая увольнение) работников Общества, находящихся в прямом подчинении;
· самостоятельно решать технические вопросы путем дачи письменных и устных распоряжений, заключения от имени предприятия хозяйственных договоров, направленных на реализацию плана мероприятий по повышению технического уровня автотранспорта, в пределах лимита денежных средств («Бюджета начальника автотранспортного отдела»), утвержденных директором Общества;
· самостоятельно ведет от имени Общества переписку со сторонними предприятиями, в том числе с органами государственной власти, по вопросам, относящимся к прямым обязанностям.
6.1. На данной должности Исполнитель несет ответственность за задержку и слабую работу в направлении поставленных целей и задач, а также неполное использование предоставленных директором Общества прав.
Должностная инструкция начальника транспортной службы
I. Общие положения
1. Начальник транспортной службы относится к категории руководителей.
2. На должность начальника транспортной службы назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по организации транспортного обслуживания предприятия не менее 5 лет.
3. Назначение на должность начальника транспортной службы и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению
(заместителя директора предприятия по коммерческим вопросам; начальника отдела
сбыта; предприятия по коммерческим вопросам; начальника отдела сбыта;
начальника отдела материально-технического снабжения; иного должностного лица)
4. Начальник транспортной службы должен знать:
4.1. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся деятельности транспортной службы.
4.2. Устав автомобильного транспорта.
4.3. Устройство, назначение, конструктивные особенности, технико-эксплуатационные данные подвижного состава.
4.4. Правила технической эксплуатации подвижного состава автотранспортных средств.
4.5. Технологию и организацию технического обслуживания и ремонта автотранспорта.
4.6. Правила перевозки грузов.
4.7. Технические условия погрузки и крепления грузов.
4.8. Правила оформления (в т.ч. таможенного) грузов.
4.10. Нормы простоя транспортных средств и контейнеров под грузовыми операциями.
4.11. Правила техники безопасности и производственной санитарии при погрузочно-разгрузочных работах.
4.12. Стандарты на условия транспортирования и упаковку грузов.
4.13. Основы экономики, прогрессивной организации производства и труда.
4.14 Порядок ведения учета и отчетности по подвижному составу и эксплуатационным материалам.
4.15. Правила эксплуатации вычислительной техники.
4.16. Правила дорожного движения.
4.17. Основы организации труда.
4.18. Законодательство о труде.
4.19. Правила внутреннего трудового распорядка.
4.20. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. Начальник транспортной службы подчиняется непосредственно
(заместителю директора предприятия по коммерческим вопросам; начальнику
II. Должностные обязанности
Начальник транспортной службы:
1. Разрабатывает годовые, квартальные, месячные и оперативные планы-графики транспортных перевозок на основе планов получения материалов, сырья и отгрузки готовой продукции, производственных планов.
2. Организует и внедрение централизованных межорганзационных и внутриорганизационных перевозок.
3. Определяет потребность и производит расчеты на необходимые организации транспортные средства, погрузочно-разгрузочное оборудование, ремонтное оборудование, запасные части.
4. Осуществляет руководство передачей материальных ресурсов на склады организации и передачей готовой продукции на склады покупателей.
5. Обеспечивает контроль за рациональным использованием транспортных средств в соответствии с установленными нормами их грузоподъемности и вместимости.
6. Организует справочно-информационную работу в службе о прибывающих и отправляемых грузах, сроках доставки, условиях перевозки и других вопросах перевозочных, погрузочно-разгрузочных и коммерческих операций.
7. Организует, корректирует и контролирует выполнение оперативных планов работы по погрузке, выгрузке и централизованному завозу-вывозу грузов на сутки и смену.
8. Разрабатывает, осуществляет и контролирует выполнение мероприятий, обеспечивающих сокращение простоя транспорта под грузовыми операциями, увеличение пропускной способности и рациональное использование складов, площадок и путей подъезда автотранспорта, рациональное использование погрузочно-разгрузочных машин, механизмов и транспортных средств.
9. Руководит разработкой и контролирует внедрение мероприятий по ликвидации и предупреждению не сохранности грузов при перевозках, погрузке, выгрузке, сортировке и хранении.
10. Обеспечивает исправное содержание мест производства погрузочно-разгрузочных работ, авто подъездов, весовых приборов и других средств контроля.
11. Контролирует соблюдение работниками службы производственной и трудовой дисциплины, выполнение ими должностных инструкций, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.
12. Руководит работниками службы.
Начальник транспортной службы вправе:
1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися транспортного обеспечения организации.
2. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению транспортного обеспечения предприятия.
3. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений предприятия.
4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
5. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
Начальник транспортной службы несет ответственность:
Пример должностной инструкции начальника транспортного отдела организации
Каждое структурное подразделение любого предприятия нуждается в компетентном руководителе, и транспортный отдел не является исключением. Кто он – начальник транспортного отдела, какие функции выполняет, чем занимается.
Чем занимается и в каких компаниях нужен
Начальник транспортного отдела – специалист, который работает в сфере управления транспортной сетью. Он занимается выбором транспорта, посредством которого производится доставка грузов (автомобильный, железнодорожный, водный, воздушный), а также координирует маршруты и обеспечивает взаимосвязь своего отдела с другими структурными элементами организации.
В подчинении начальника находятся все сотрудники отдела, поэтому еще одна его задача сводится к регулированию их работы. Услуги такого специалиста нужны в любых компаниях, где имеет место быть транспортная логистика.
Общие положения инструкции
В рамках должностной инструкции начальника транспортного отдела определены основные обязательства, правомочия и уровень ответственности специалиста. Именно руководитель выступает в качестве основного организатора стратегии развития транспортной логистики.
Выбор профессионала осуществляется из общего числа квалифицированных сотрудников, которые имеют способности к организации, а также обладают стажем работы от трех лет. Ставится этот специалист на должность и снимается с нее строго в законодательном порядке. Регулируется данный процесс приказом директора компании.
Начальник транспортного отдела находится в непосредственном подчинении у заместителя директора по логистической части, если он есть. Если же нет такой должности, тогда этот сотрудник напрямую подчиняется директору.
Выполняя свою работу, он обычно использует различные методические материалы, инструкции, положения о перевозках внутри города, региона, страны и за рубежом. Во внимание принимаются и нормы таможенного законодательства (при отправке грузов за границу), а также документы, регламентирующие взаимодействие между работниками отдела.
Эффективность труда этого работника определяется несколькими ключевыми факторами:
В разделе «Общие положения» указывается, какое лицо является ответственным за исполнение должностных обязательств начальника транспортного отдела в случае его временного отсутствия на рабочем месте. Может назначаться и вспомогательный сотрудник, так называемый заместитель.
Обязанности и задачи
Есть несколько трудовых обязанностей этого специалиста, вот их подробный перечень.
Это основные задачи, решением которых занимается данный профессионал.
Требования к специалисту
Специалист имеет прямое отношение к руководящему звену. На его должность вправе претендовать, которое соответствует определенному набору условий:
Есть еще один вариант требований к потенциальному работнику:
Кроме того, есть несколько моментов, которые кандидат на эту должность обязан знать:
Помимо этого, работодатели предъявляют к потенциальному специалисту несколько требований в плане личностных качеств:
Если кандидат соответствует всем этим требованиям, он может смело претендовать на должность начальника транспортного отдела практически в любой компании.
Ответственность и права
К числу прав начальника транспортного отдела можно отнести следующие моменты.
Помимо прав, начальник транспортного отдела имеет определенный уровень ответственности.
Наказание за нарушение зависит от его масштабности и суммы, на которую понесен ущерб.
Преимущества и недостатки профессии
Как и любая профессия, должность начальника транспортного отдела имеет свои положительные и отрицательные моменты. К преимуществам профессии можно отнести:
Если говорить об отрицательных моментах, то к их числу можно отнести следующие недостатки:
Как можно заметить, профессия имеет обе стороны медали. Если закрыть глаза на минусы и постоянно развиваться, результат не заставит себя должно ждать, и специалист займет эту должность, а впоследствии станет почитаемым на работе человеком.
Профессия начальника транспортного отдела является престижной и требует высокой самоотдачи. Чтобы претендовать на эту должность, человек должен обладать не только профессиональными, но и должными личностными качествами. Зато, если все условия будут соблюдены, можно рассчитывать на реализацию себя и получение хорошего дохода.
Должностная инструкция начальника службы эксплуатации автотранспорта в филиалах
539 Общие положения
539.1Настоящая должностная инструкция является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим функции, права и обязанности, ответственность Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX и иными организациями.
539.2Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия, вступает в силу со дня утверждения и является обязательной для исполнения работником с момента ознакомления под роспись.
539.3Переименование, ликвидация должности Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах, назначение на должность и освобождение от занимаемой должности осуществляются по приказу Генерального директора XXX.
539.4Начальник Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах непосредственно подчиняется Начальнику Транспортного отдела.
539.5В непосредственном подчинении у Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах находятся:
Ø Специалист по эксплуатации, транспортных средств.
1.6 Начальник службы может замещать Начальника Транспортного отдела на время его отсутствия.
1.7 На время отсутствия Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах его замещает Специалист по эксплуатации транспортных средств.
540 Цели и должностные обязанности
540.1Деятельность Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах направлена на достижение следующих целей:
540.1.1Организация и контроль деятельности транспортных групп филиалов;
540.1.2Планирование статей бюджета, связанных с деятельностью транспортных групп филиалов и контроль эффективности их использования;
540.1.3Обеспечение оптимальных условий труда для сотрудников транспортных групп филиалов.
540.2Для достижения установленных целей Начальник Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах исполняет следующие обязанности:
540.2.1Осуществляет общее руководство, контроль и организацию работы как прямых подчиненных, так и сотрудников транспортных групп филиалов.
540.2.2Участвует в формировании стратегического и ресурсного планов развития филиалов в области транспортного обеспечения.
540.2.3Формирует бюджетные статьи по затратам на транспорт в филиалах и контролирует их исполнение.
540.2.4Проводит оптимизацию издержек на транспортную работу по доставке филиалами товара конечным клиентам.
540.2.5Участвует в подборе персонала и повышении профессионального уровня как прямых подчиненных, так и сотрудников транспортных групп филиалов.
540.2.6Осуществляет разработку и внедрение мероприятий направленных на эффективное использование автотранспорта в филиалах.
540.2.7Проводит планирование и учет технико-экономических показателей работы транспортных групп филиалов.
540.2.8Разрабатывает эффективные схемы мотивации персонала транспортных групп филиалов.
540.2.9Контролирует исполнение, регламентирующих документов и договорных обязательств.
540.2.10 Осуществляет контроль, учет и анализ количественных и качественных параметров деятельности транспортных групп филиалов.
540.2.11 Оценивает уровень производительности труда и себестоимости перевозок.
540.2.12 Участвует в разработке мотивационных схем подчиненных и персонала транспортных групп филиалов.
540.2.13 Обеспечивает содержание подвижного состава автотранспорта в технически исправном состоянии.
540.2.14 Совершенствует систему оперативного управления транспортными группами филиалов с использованием программного обеспечения «1С: Рарус – Автохозяйство».
540.2.15 Разрабатывает внутренние нормативные документы, регламентирующие деятельность транспортных групп филиалов.
540.3Для достижения установленных целей Начальник Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах осуществляет взаимодействие с иными организациями:
— с внешними контрагентами по вопросам доставки товара конечным потребителям и доставки сотрудников XXX к месту работы;
— с внешними компаниями, осуществляющими продажу, техническое обслуживание и ремонт автотранспорта.
541 Показатели оценки деятельности
Деятельность Начальника службы эксплуатации автотранспорта в филиалах оценивается на основе следующих показателей:
3.1 Ключевых показателей деятельности ТО ГП и транспортных групп филиалов.
3.2 Выполнения пунктов Стратегического плана Компании за период планирования.
542 Общекорпоративные нормы
Деятельность Начальника Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах:
542.1Правила внутреннего трудового распорядка от 31.07.2007 г.;
542.8Положение о защите персональных данных работников XXX ;
542.9Положение о «Транспортном отделе»;
542.10 Настоящая должностная инструкция;
542.11 Другие нормативные документы XXX.
542.12 Устав автомобильного транспорта;
542.13 Правилам перевозок грузов (пассажиров) автомобильным транспортом;
542.14 Постановления, распоряжения, приказы и другие нормативные документы вышестоящих органов, касающихся производственно-хозяйственной деятельности автотранспортных предприятий (АТП).
Начальник Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей:
5.1 Получать информацию, необходимую для осуществления своей деятельности, от всех структурных подразделений и должностных лиц XXX в пределах своей компетенции;
5.2 Передавать информацию ответственным сотрудникам смежных подразделений в пределах своей компетенции;
5.3 Осуществлять другие полномочия в соответствии с настоящей Должностной инструкцией.
5.4 Вносить предложения по вопросам транспортного обеспечения ГК ОАО «XXX в рамках своей компетенции;
Начальник Службы эксплуатации автотранспорта в филиалах несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав:
— в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность;
— в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность.
7 Требования к работнику при приеме на работу
Должностная инструкция руководителя транспортного подразделения
Должностная инструкция устанавливает должностные обязанности человека и его правовые отношения с нанимателем и подчиненными. Должностная инструкция начальника транспортного отдела подразделяется на 5 частей, каждая из которых регламентирует соответственно:
Образец должностной инструкции начальника транспортного отдела
Начальник транспортного отдела:
— осуществляет руководство на уровне работы с людьми, а также в методическом плане (т.е. руководит технологической стороной трудового процесса); — контролирует проведение ремонтных работ, осуществление реконструкции, строительства новых дорожных путей; — контролирует плановые ремонтные работы с автотранспортом; — заведует плановыми перевозками; — сотрудничает с плановым отделом, занимающимся вопросами модернизации трудового процесса; — занимается оптимизацией перевозок, то есть ориентируется на: 1)развитие централизованной системы в перевозках; 2)улучшение обеспечения транспортом.
— в ходе работы с железнодорожными грузоперевозками, обеспечивает введение новых технологий, способствует уменьшению сроков простоя при работах с грузами; — вводит более прогрессивные средства диагностики транспорта, а также его постоянного обслуживания; — участвует в расчетах наиболее экономически разумных маршрутов перевозок, чтобы избежать бессмысленных задержек; — перенимает опыт предшественников, других транспортных отделов и разумно использует его; — участвует в заключении договоров; — поддерживает работоспособность вверенной технической базы, отвечает за возможность ее немедленного использования; — управляет автохозяйством и жд цехом в их проектной деятельности, составлении трудовых планов, а также следит за выполнением планов в соответствии с оговоренными сроками; — работает над созданием правил и методичек по уходу за ТС, железнодорожным транспортом и рабочей техникой; — составляет графики предупредительного ремонта, отслеживает регулярное и своевременное обеспечение отделений всеми необходимыми для качественной работы материалами; — контролирует проведение предупредительного ремонта, своевременных поступлений в отделы необходимых материалов; — контролирует использование горюче-смазочных материалов и прочих материалов, пытаясь разумно сократить расходы, не в ущерб рабочему процессу; — работает над максимальной автоматизацией трудового процесса, отслеживает нововведения в этой области; — рассматривает вопросы о возможности передачи каких-либо материальных ценностей ведомства другим организациям; — заведует процессами списания, лично оформляя необходимую документацию; — работник обеспечивает безопасность на всех уровнях, от соблюдения подчиненными правил БЖД во время рабочего процесса, до расчета максимально экологичных способов работы и безопасных для вверенных ему материальных объектов (техники, дорожных покрытий и т.д.); — прямой обязанностью является учет и рассмотрение причин всех несчастных случаев, произошедших в ходе трудового процесса, не зависимо от причин; — проведение образовательных и коллективообразующих мероприятий, таких как лекции, семинары, обучение новым технологиям работы. Если производится методическая работа не самим начальником, то она им назначается и контролируется; — ведет документацию, сдает отчеты непосредственному начальству или ведомству, для которого они подготавливалась.
Начальник транспортного отдела имеет право:
Ответственность наступает за:
Зачем инструкция начальнику ТО?
Хорошо и понятно составленная инструкция представляет собой основу правовых отношений между работодателем и нанимаемым.
Не каждая указанная в инструкции обязанность будет исполняться ежедневно, некоторые из них описывают нестандартные ситуации. В рамках нестандартной ситуации (введение новых проектов, обучение для повышения квалификации и т.д.) обеим сторонам необходимо знать, что делать и каких действий будет ожидать другая сторона договора.
Что есть в инструкции?
Единого регламента нет, поскольку начальник транспортного отдела, в зависимости от пользующейся его услугами организации, будет иметь в распоряжении различный набор ТС, техники и т.д.
Работодатель составляет документ вместе со штатным или консультирующим юристом, поскольку помимо прописанных в документе обязанностей и компетенций сотрудника, учитывается и правовая сторона вопроса. Так, работодатель не может включать в инструкцию действия и обязанности, не соответствующие ТК и специализации нанимаемого работника.
Оговаривают в должностной инструкции 4 основные части и, дополнительно, условия работы.
При необходимости, можно включать иные подразделы, но обычно этого не требуется, да и документ в таком случае будет неоправданно большим.
Составляется и подписывается один документ, делать копии и заверять их нет необходимости.
Бумага подписывается работодателем и работником.