Рейтинговое агентство НКР присвоило ООО Инкаб (далее — Инкаб, компания) кредитный рейтинг BBB.ru со стабильным прогнозом.
Резюме
Информация о рейтингуемом лице
ООО Инкаб — компания по производству оптического кабеля для применения при строительстве сетей связи (широкополосный доступ в интернет, кабельное телевидение, телефонная связь). Производственные мощности расположены в Перми.
Обоснование рейтингового действия
Сильные оценки систематического и специфического рисков обуславливают высокую оценку бизнес-профиля и положительно влияют на оценку кредитного качества Инкаб.
В анализе систематического риска бизнес-профиля НКР обращает внимание на сильные рыночные позиции компании, обусловленные более значительным по сравнению с основными конкурентами показателем объёма переработанного волокна и выпуском широкого спектра продукции с высокими техническими характеристиками для различных сфер применения. Традиционными направлениями деятельности Инкаб являются производство кабеля для телекоммуникаций (60% выручки и 22% рынка оптоволоконного кабеля РФ), кабель для прокладки в энергетических сетях (25% выручки и 50% рынка) и спецкабели различного функционала
(15% выручки и до 70% рынка РФ).
Ограничивающее влияние на оценку бизнес-профиля компании оказывает высокая зависимость отечественного рынка оптоволоконного кабеля от темпов и объемов финансирования крупных инфраструктурных проектов, часть которых была приостановлена в 2022 году, что привело к сокращению рынка на 30%.
Ожидается, что в 2023–2024 гг. рынок оптического кабеля поддержат программы, реализующиеся с государственным финансированием: проект Ростелекома Транзит Европа — Азия нового поколения, национальный проект Цифровая экономика, проекты цифровизации автодорог, реализация инвестиционной программы Россетей, а также импортозамещение, наиболее активно развивающееся в тех отраслях, где преобладали зарубежные поставщики.
Оценку специфического риска также сдерживает высокая концентрация активов Инкаб на единственной производственной площадке.
Высокая долговая нагрузка и высокая ликвидность
Текущий уровень долговой нагрузки отрицательно влияет на оценку финансового профиля. Отношение совокупного долга к OIBDA на конец 2022 года равнялось 3,7, отношение FFO (средства от операционной деятельности до уплаты процентов) к совокупному долгу — 17%. Мы ожидаем, что по итогам 2023 года отношение совокупного долга к OIBDA снизится до 3,4. В среднесрочной перспективе прогнозируется улучшение обоих показателей.
Показатели обслуживания долга также ограничивают оценку финансового профиля компании. В 2022 году совокупный объём денежных средств и денежного потока составил 50% процентных платежей и краткосрочного долга. Ожидается, что показатель увеличится до 118% в 2023 году.
Оценка финансового профиля
Позитивно сказываются на оценке финансового профиля показатели ликвидности баланса. Соотношение ликвидных активов и текущих обязательств по итогам 2022 года составило 133%. По итогам 2023 года агентство также ожидает существенного превышения ликвидных активов над текущими обязательствами с учётом дополнительной ликвидности в виде банковских лимитов.
Ликвидность баланса
- Соотношение ликвидных активов и текущих обязательств: 133% в 2022 году.
- Ожидания на конец 2023 года: превышение ликвидных активов над обязательствами.
Рентабельность
Показатели рентабельности оказывают положительное влияние на оценку финансового профиля. Отношение OIBDA к выручке по итогам 2022 года составило 17%, в 2023 году показатель ожидается на уровне 16%.
Структура фондирования
В структуре фондирования компании на долю капитала приходится 2% пассивов. На долю крупнейшего несвязанного кредитора приходится 50% пассивов, в связи с чем применена понижающая корректировка оценки структуры фондирования в соответствии с методологией НКР.
Корпоративное управление
Высокий уровень корпоративного управления
Агентство отмечает сравнительно высокое качество корпоративного управления. В компании сформированы все необходимые органы корпоративного управления и внедрены эффективные механизмы управления рисками.
- Формирование органов корпоративного управления.
- Внедрение эффективных механизмов управления рисками.
- Регулярная публичная отчётность по МСФО.
Кредитная история
Кредитная история и платёжная дисциплина компании оцениваются положительно.
Результаты и оценки
Применение модификаторов
Стресс-тестирование в условиях негативных рыночных тенденций не оказало существенного влияния на уровень БОСК. Уровень ОСК установлен на уровне bbb.ru с учётом модификаторов.
Внешнее влияние
Методология не учитывает вероятность экстраординарной поддержки со стороны бенефициара. Кредитный рейтинг оценен на уровне BBB.ru.
Факторы изменения рейтинга
- Повышение рейтинга: снижение долговой нагрузки и улучшение показателей обслуживания долга.
- Снижение рейтинга: ослабление рыночной конъюнктуры и ухудшение операционных показателей.
Регуляторное раскрытие
При присвоении кредитного рейтинга использовались методологии НКР. База данных включает информацию, предоставленную компанией и полученную из общедоступных источников.
Факты и события
Фактов и событий, позволяющих усомниться в корректности и достоверности предоставленных данных, зафиксировано не было. Кредитный рейтинг присваивается впервые и является запрошенным, ООО Инкаб принимало участие в процессе присвоения кредитного рейтинга.
Пересмотр кредитного рейтинга и прогноза по кредитному рейтингу ожидается не позднее календарного года с даты публикации настоящего пресс-релиза.
НКР не оказывало ООО Инкаб дополнительных услуг.
Конфликтов интересов в процессе присвоения кредитного рейтинга и определении прогноза по кредитному рейтингу ООО Инкаб зафиксировано не было.
Информация
Все материалы, автором которых выступает Общество с ограниченной ответственностью Национальные Кредитные Рейтинги (далее — ООО НКР), являются интеллектуальной собственностью ООО НКР и/или его лицензиаров и защищены законом. Представленная на сайте ООО НКР в сети Интернет информация предназначена для использования исключительно в ознакомительных целях.
Вся информация о присвоенных ООО НКР кредитных рейтингах и/или прогнозах по кредитным рейтингам, предоставленная на сайте ООО НКР в сети Интернет, получена ООО НКР из источников, которые, по его мнению, являются точными и надёжными.
ООО НКР не осуществляет проверку представленной информации и не несёт ответственности за достоверность и полноту информации, предоставленной контрагентами или связанными с ними третьими лицами.
Ответственность
ООО НКР не несёт ответственности за любые прямые, косвенные, частичные убытки, затраты, расходы, судебные издержки или иного рода убытки или расходы (включая недополученную прибыль) в связи с любым использованием информации, автором которой является ООО НКР.
Любая информация, являющаяся мнением кредитного рейтингового агентства, включая кредитные рейтинги и прогнозы по кредитным рейтингам, является актуальной на момент её публикации, не является гарантией получения прибыли и не служит призывом к действию, должна рассматриваться исключительно как рекомендация для достижения инвестиционных целей.
Оценка рисков
Кредитные рейтинги и прогнозы по кредитным рейтингам отражают мнение ООО НКР относительно способности рейтингуемого лица исполнять принятые на себя финансовые обязательства (кредитоспособность, финансовая надёжность, финансовая устойчивость) и/или относительно кредитного риска его отдельных финансовых обязательств или финансовых инструментов рейтингуемого лица на момент публикации соответствующей информации.
Авторское право
Воспроизведение и распространение информации, автором которой является ООО НКР, любым способом и в любой форме запрещено, кроме как с предварительного письменного согласия ООО НКР и с учётом согласованных им условий. Использование указанной информации в нарушение указанных требований запрещено.
Любая информация, размещённая на сайте ООО НКР, включая кредитные рейтинги и прогнозы по кредитным рейтингам, аналитические обзоры и материалы, методологии, запрещена к изменению, ранжированию.
Важность соблюдения законодательства
Содержимое не может быть использовано для каких-либо незаконных или несанкционированных целей или целей, запрещенных законодательством Российской Федерации.
Кредитные рейтинги и финансовые показатели
Кредитные рейтинги и прогнозы по кредитным рейтингам доступны на официальном сайте ООО НКР в сети Интернет.
Ключевые финансовые показатели
Новости
- 11 марта 2024 Инкаб призер региональной спартакиады!
- 6 марта 2024 Инкаб и МТС
- 20 февраля 2024 Инкаб и TEA NEXT
- 28 февраля 2024 Министр строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ на Инкабе
- 27 февраля 2024 Инкаб прошел оценку условий труда
- 12 февраля 2024 Бережливое производство на заводе Инкаб
- 30 января 2024 Дилерский форум 2024
- 16 января 2024 Ночь в Музее или Incab Insight Night
- 29 декабря 2023 С новым годом любви!
- 27 декабря 2023 Выплата восьмого купона по облигациям Инкаба
- 13 декабря 2023 Инкаб на форуме Арктика: настоящее и будущее.
- 8 декабря 2023 Итоги наблюдательного аудита СТО Газпром
- 6 декабря 2023 От сердца к сердцу
- 5 декабря 2023 Инкаб на ПИПФ – 2023
- 1 декабря 2023 Визит делегации из Узбекистана
- 21 ноября 2023 Завод – промоутер здоровья
- 12 октября 2023 Инкабу – 16!
Документы, выдаваемые после обучения
- Удостоверение о повышении квалификации
- Сертификат о получении навыков работы на сварочных аппаратах Fujikura
- Сертификат о получении навыков работы на сварочных аппаратах Sumitomo
- Сертификат о получении навыков работы на сварочных аппаратах SWIFT
- Сертификат о получении навыков работы на сварочных аппаратах INNO
- Сертификат на сварку оптических волокон фирмы FITEL
- Сертификат о получении навыков работы на измерительных приборах Grandway
- Сертификат о получении навыков работы на измерительных приборах Yokogawa
- Сертификат о получении навыков работы на измерительных приборах Связьприбор
- Сертификат о получении навыков работы на измерительных приборах СвязьСервис
- Сертификат на монтаж муфт СвязьСтройДеталь
- Сертификат о получении знаний по видам и конструкциям оптических кабелей Инкаб
- Свидетельство о прослушивании семинара от компании Т8
- Сертификат на работу в конфигураторах технических решений ВОЛС.Эксперт
- Корпоративное обучение от УЦ ВОЛС.Эксперт
Отзывы
Посетитель семинара компании ВОЛС. Эксперт поделился положительным опытом. Он отметил, что на семинаре были представлены конфигураторы технических решений, что позволило сэкономить время при проектировании ВОЛС. Важно быть в курсе последних разработок производителей.
Участник обучения высоко оценил курс проектирования ВОЛС. Преподаватели грамотно объясняли материал, давали практические примеры и отвечали на вопросы слушателей.
— Специалисты, проходившие обучение в учебном центре получили глубокие знания и хорошие практические навыки по строительству и эксплуатации ВОЛС.
ГУПГМ «Московский метрополитен»
— ОАО «МКСМ» на протяжении ряда лет проводит обучение в учебном центре. Благодарим за организованное обучение и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.
— Обучение проведено на высоком техническом уровне с использованием новейших достижений в области волоконно-оптических линий связи.
ПАО «МТС» Макро-регион ЮГ
— Благодарим за плодотворное сотрудничество при организации и проведении обучения работников филиала, как на территории учебного центра, так и выездного обучения на базе Липецкого филиала.
ПАО «Ростелеком» Липецкий филиал
— По окончании обучения специалисты СевТелеком повысили свой квалификационный уровень и получили перспективу применения своих навыков и знаний в дальнейшем продвижении новых технологий на предприятии связи. Результат превзошёл все ожидания!
ГУП С «СЕВТЕЛЕКОМ»
— Северо-Осетинский филиал Благодарит Вас за ваш вклад в развитие наших сотрудников. Материал был преподнесен развернуто и доступно. Благодарим за организацию данного обучения в нашем филиале.
Северо-Осетинский филиал ПАО «Ростелеком»
— Программа семинара наполнена полезной и актуальной информацией. Знания, полученные сотрудниками, обязательно найдут применение на практике.
АО «ЭР-Телеком Холдинг»
Отзывы на Яндекс Картах
11:01 04 May 23
Ребят, спасибо вам большое, реально профи в своем деле! Равилю и Илье отдельная благодарность, что все подробно объясняют, поправляют, где не прав!Еще наконец появилась возможность пощупать последнюю фуджикуру в руках, огонь аппарат, конечно)
15:45 11 Oct 21
Профессиональные и вежливые преподаватели,современное оборудование,просторные помещения располагают к успешной учебе,есть отличная столовая,обед уже включён в стоимость обучения,по крайней мере на моем курсе.
21:23 23 Dec 20
Учебный центр производит обучение по прокладке, организации, обслуживанию и ремонту линий связи как медно-жильных, так и оптоволоконных. Здесь можно научиться работать на сварочном аппарате по оптоволокну а так же с другими приборами и оборудованием по определению обнаружению повреждений и их устранению на линиях связи на городских, магистральных и локальных сетях.
Видео о процессе обучения и учебном центре
Обучающий семинар «Монтаж и измерения ВОЛС. Базовый курс». Проведен на площадке УЦ ВОЛС.Эксперт в Москве.
Как проходит выездное обучение
Обучающий семинар «Монтаж и измерения ВОЛС. Базовый курс». Проведен в Перми УЦ ВОЛС.Эксперт. Октябрь 2019.
Преподавательский состав
Меры против Covid-19
Все штатные преподаватели УЦ «ВОЛС.Эксперт» и офисные работники прошли вакцинацию от Covid-19. Обучение проводится c полным соблюдением мер безопасности против распространения инфекции.
Преимущества обучения
Учебный центр ВОЛС.Эксперт уже более 12 лет проводит обучение связистов России и стран СНГ. Преподавательский состав центра — это действующие специалисты с большим стажем работы в отрасли, а также приглашенные эксперты от ведущих компаний-производителей оборудования и комплектующих ВОЛС.
На очных семинарах мы делаем упор на практическую часть подготовки, чтобы вы могли сразу применить полученные навыки в работе. Уделяем внимание каждому участнику курса, досконально разбираем сложные моменты и отвечаем на все ваши вопросы.
Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 040736
Обучение производится на лучших образцах комплектующих ВОЛС
Практические навыки отрабатываются на новейшем оборудовании лидеров индустрии:
По согласованию можем провести обучение на материалах и оборудовании заказчика.
Вакансии Инкаб
Ниже представлены наиболее востребованные должности. Заполните, пожалуйста, форму, ваша анкета сохранится в нашей базе и при открытии новых вакансий будет рассматриваться в первую очередь.
Помощник контролера отдела качества
Требуемый опыт работы: Не требуется
Полная занятость, сменный график
-Своевременная подготовка (разделка) кабеля и заготовок (снятие оболочек) для контроля оптических характеристик; -Замеры геометрических характеристик; -Проверка соответствия маркировки продукции с требованиями нормативной, конструкторской и технологической документацией; -Смотка кабеля и подготовка к отправке на следующую операцию; -Ламинирование документов;
-Образование – среднее; -Готовность к физическому труду; -Навык работы с монтажными инструментами; -Желание обучиться новой профессии и построить свою карьеру на производственном предприятии;
-Официальное трудоустройство; -Белая заработная плата (от 52 200 ₽ на руки); -График сменный (2 в день, 2 в ночь, 4 выходных); -Обучение под руководством опытного наставника; -Рабочее место в д. Нестюково; -Доставка служебным транспортом (Закамск, Гайва, центр); -ДМС после прохождения испытательного срока;
Ведущий специалист по работе с дебиторской задолженностью
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
-Бюджетирование, планирование расходов и доходов управления продаж; -Работа с дебиторской задолженностью, в том числе координация работы с просроченной ДЗ; -Формирование отчетности регулярной и по запросу; -Проверка данных, заведенных в ERP SAP, контроль верной работы менеджеров с "планом фактурирования" – с условиями оплаты клиентов;
-Образование: высшее экономическое либо средне-специальное – основы бухучета; -Высокий уровень владения Excel; -Опыт работы с большими объемами информации; -Внимательность и точность, любовь к цифрам и хорошие коммуникативные навыки; -Знание SAP будет вашим преимуществом; -Высокая ответственность, организованность и умение работать в команде; -Готовность обучаться и обновлять свои знания в соответствии с требованиями отрасли;
-"Белая" заработная плата (от 52 500 до 96 500 ₽ на руки); -График работы: пн. – пт.; сб., вс. – выходной; -Яркий, уютный офис, рабочее место – д. Нестюково; -Приятная и дружелюбная рабочая атмосфера в коллективе профессионалов; -Обучение и поддержка для достижения лучших результатов; -Доставка служебным транспортом (Закамск, Гайва, центр, Байболовка); -ДМС; -Корпоративная йога, волейбол, чайный клуб;
Руководитель направления экспортной логистики
-Составление бюджета направления экспортной логистики; -Организация и контроль логистов от 3 до 5 человек; -Организация грамотного оформления документов согласно Инкотермс и иных актов ВЭД; -Постоянный поиск и оптимизация маршрутов в разных направлениях дальнего Экспорта; -Взаимодействие с партнёрами – перевозчиками и брокерами компании и компаний-клиентов;
-Успешная практическая самостоятельная работа логистом в экспортном направлении в последние 3 года новых реалий; -Отличное знание ВЭД и актуальных логистических путей в направлении Азии, Ближнего и Дальнего Востока, Индии и иных направлений; -Знание английского на уровне С1; -Опыт руководящей или лидирующей координирующей деятельности; -Грамотная устная и письменная речь; -Умение работать в команде в условиях изменений и многозадачности; -Творческий подход к поиску пути к цели;
-Заработная плата от 120 000 рублей + премия по итогам выполнения "Плана по отгрузке Управления продаж" после успешного прохождения испытательного срока; -Яркий, уютный офис, рабочее место – д. Нестюково; -График работы: пн. – пт.; сб., вс. – выходной; -Возможна удаленная работа не более 1-2 дней в неделю после успешного прохождения испытательного срока; -Приятная и дружелюбная рабочая атмосфера в коллективе профессионалов; -Обучение и поддержка для достижения лучших результатов; -Доставка служебным транспортом (Закамск, Гайва, центр, Байболовка); -ДМС; -Корпоративная йога, волейбол, чайный клуб;
Грузчик с правом управления погрузчиком
Требуемый опыт работы: 1–3 года
– Подвоз заготовок в цех упаковки – Сборка и подвоз барабанов – Упаковка готовой продукции – Транспортировка готовой продукции – Нанесение маркировки на барабаны – Работа на открытом воздухе и в закрытом помещении
– Наличие удостоверения водителя погрузчика – Опыт работы на дизельных или электропогрузчиках – Знание правил погрузки и выгрузки грузов, правил укладки, крепления грузов на складе и транспортных средствах – Готовность к физическому труду – Стрессоустойчивость, внимательность, ответственность
– Официальное трудоустройство – "Белая" заработная плата, от 65 000 рублей – График работы сменный, 4/4 (2 в день, 2 в ночь, 4 выходных) – Рабочее место: д. Нестюково – Корпоративный автобус до места работы (Закамск, Гайва, Центр, Байболовка) – Частичная компенсация питания – ДМС
Помощник оператора производственной линии
Требуемый опыт работы: 1-3 года
– Выпуск полуфабрикатов и готовой продукции (оптический кабель) – Намотка и маркировка оптического кабеля – Помощь оператору в переналадке линии – Выполнение сменно-суточных заданий – Строгое соблюдение режимов и параметров технологического процесса
– Образование: средне специальное (техническое) – Опыт работы на автоматизированных линиях и установках (желателен) – Дополнительные требования: внимательность, ответственность
– График сменный, 4/4 (2 в день, 2 в ночь, 4 выходных) – Доход в первый месяц (обучение) – 35 000 руб, далее (для первого разряда) – от 52 000 руб – Рабочее место: д. Нестюково – Обучение под руководством наставника – Возможен карьерный рост до оператора с повышением разряда и ростом заработной платы – Корпоративный автобус до места работы (Закамск, Гайва, центр, Байболовка) – Частичная компенсация питания – ДМС
Директор по цифровой трансформации и бизнес-процессам
Требуемый опыт работы: От 6 лет
– Управление комплексной IT структурой в соответствии с стратегическими целями развития компании – Лидирование кросс-функциональных проектов по автоматизации бизнеса, выстраивание продуктивных взаимоотношений между IТ и внутренними заказчиками – Стратегическая экспертиза цифровых продуктов и проектов цифровизации компании с точки зрения полноты и достаточности для достижения целей предприятия – Установление и поддержание стратегических партнерств с поставщиками технологий и сервис-провайдерами для обеспечения доступа к передовым решениям – Руководство группой функциональных консультантов – Руководство группой Basis – Руководство группой ABAP-разработки – Руководство группой бизнес-анализа – Руководство группой НСИ – Руководство службой IТ – Аудит процессов ИС на периодической основе – Распределение задач между внутренними и сторонними разработчиками – Финансовое управление расходами подразделения – Ресурсное планирование и управление лицензиями на ПО – Контроль качества выполнения работ подрядными организациями – Формирование планов развития подразделения и сервисов
– Высшее образование – Опыт работы: от 5 лет в IT-сфере на аналогичной должности, преимущественно производственное предприятие, опыт управления командами от 20 человек – Прикладной опыт реализации крупных проектов цифровизации, трансформации и управления изменениями – Высокий уровень технической экспертизы: в инфраструктуре, в сетях, разработке, SAP системах и подобных – Широкий кругозор в области IT, понимание принципов работы серверных систем, баз данных, информационной безопасности – Знание основ методологии ITIL и ITSM по процессам управления инцидентами, управления изменениями, управления проблемами – Уверенное применение методологий проектного управления Agile или PMBoK – Опыт оценки экономических эффектов цифровых проектов – Опыт поиска и адаптации новых сотрудников
Мы предлагаем: – "Белую" заработную плату (оклад + бонус) – График работы: 5/2, возможен гибридный формат работы – Яркий, уютный офис, рабочее место – д. Нестюково – Корпоративный автобус до места работы (Закамск, Гайва, центр, Байболовка) – ДМС – Корпоративная йога, волейбол, чайный клуб
Руководитель отдела развития и поддержки SAP
Требуемый опыт работы: от 5 лет
– Поддержка и развитие процессов систем SAP S/4HANA – Руководство группой функциональных консультантов – Анализ поступления и контроль исполнения обращений/задач/заявок пользователей SAP систем – Разбор инцидентов и сбойных ситуаций в рамках администрирования MII шины, функциональное сопровождение MES системы – Подготовка сценариев и проведение функционального и интеграционного тестирования – Распределение задач между внутренними и сторонними разработчиками – Формирование и поддержка базы знаний системы по всем функциональным направлениям – Выполнение задач по созданию, изменению полномочий пользователей в соответствии с принятой политикой информационной безопасности – Анализ экономической эффективности доработки SAP систем – Сопровождение договоров и работ подрядных организаций по поддержке и доработке ИС – Постановка задач и разработка технических заданий на программную разработку – Контроль качества выполнения программных разработок – Обучение пользователей, аудит знаний пользователей – Контроль качества выполнения работ подрядными организациями
– Опыт в руководящей должности от 3 лет – Высшее образование – Английский язык: достаточен для SAP поддержки для франшиз – Знание модулей SAP S/4HANA и их интеграционных аспектов: SD, MM, AA, IFRS, CO, FI, FM, PTA, PP, PP/DS, EWM, QM, MES – Знание основных принципов построения архитектуры информационных систем и системного ландшафта SAP систем – Знания по анализу, разработке технических заданий и спецификаций на программные разработки для SAP систем – Навыки эффективного и качественного построения коммуникации с внутренними заказчиками – Организация сбора и анализа информации и предложения оптимальных решений по автоматизации в SAP системах – Опыт внедрения проекта SAP S/4HANA полного цикла – Базовые знания по базису, умение работать в отладчике и MII – Опыт поиска и адаптации новых сотрудников – Знание ABAP на уровне чтения кода и использования инструментов отладки
Мы предлагаем: – "Белую" заработную плату (оклад + бонус) – График работы: 5/2 – Яркий, уютный офис, рабочее место – д. Нестюково – Корпоративный автобус до места работы (Закамск, Гайва, центр, Байболовка) – ДМС – Корпоративная йога, волейбол, чайный клуб
Ведущий специалист по продажам огнестойкого кабеля
– Развитие направления продаж огнестойкого кабеля по действующим каналам – Анализ, актуализация продуктового портфеля, инициация улучшений и разработок новых кабельных дизайнов – Разработка, подготовка и предоставление клиентам полной технической документации и сертификатов соответствия – Обеспечение конкурентоспособных цен и управление политикой цен – Предоставление технической поддержки клиентам и консультации по выбору и использованию огнестойкого кабеля Постоянное обновление знаний о последних технических новинках, применяемых материалах и изменениях в нормативно-правовых требованиях.
– Образование: высшее техническое, будет круто, если это материаловедческие дисциплины (полимеры, химия) – Дополнительное образование в области менеджмента приветствуется – Опыт в продажах технически сложных продуктов – Отличные коммуникативные навыки, умение убеждать и находить общий язык с клиентами – Высокая ответственность, организованность и умение работать в команде – Готовность обучаться и обновлять свои знания в соответствии с требованиями отрасли
Мы предлагаем: – "Белую" заработную плату – оклад 75 000, премия 75 000, возможность профессионального роста – График работы: пн – пт; сб, вс – выходной – Яркий, уютный офис, рабочее место – д. Нестюково – Приятную и дружелюбную рабочую атмосферу в коллективе профессионалов – Обучение и поддержку для достижения лучших результатов – Доставку служебным транспортом (Закамск, Гайва, центр, Байболовка) – ДМС – Корпоративная йога, волейбол, чайный клуб
Функциональный консультант SAP SD
Требуемый опыт работы: Опыт работы: не менее 3-х лет функциональным консультантом SAP S/4HANA/ERP по направлению SD.
– Сопровождение, поддержка и развитием процессов SAP S/4HANA в области модуля SD. – Выполнение настроек системы в части сбытовых процессов. – Организация работ по фиксации и визуализации существующих БП в соответствии с принятой методологией, а также внедрение новых. – Организация хранения актуальной информации о реализации БП. Организация хранения истории изменений БП и их реализации. – Выполнение постановки задач и разработка технических заданий на программную разработку. Контроль качества выполнения программных разработок. – Поиск решений инцидентов и проблем. Анализ возникающих рисков и угроз и формирование предложений по их снижению. – Обеспечение необходимой доступности сервисов и решений, участие в восстановлении после сбоев. – Управление изменениями сервисов и решений в области своей ответственности. – Обучение пользователей, аудит знаний пользователей. – Разработка пользовательских инструкций. – Выполнение задач по созданию, изменению полномочий пользователей бизнес-приложений и информационных систем в соответствии с принятой политикой информационной безопасности и концепцией полномочий SAP систем.
– Знание предметной области (бизнес-процессов) в части сбытовых процессов. – Знание функциональности и типовых настроек модуля: SD. – Знание интеграционных аспектов со смежными модулями SAP S/4HANA. – Знание ABAP на уровне чтения кода и использования инструментов отладки. – Знание основ методологии подготовки, проведения и оценки качества результатов тестирования при выполнении изменений SAP систем. – Знания по анализу, разработке технических заданий и спецификаций на программные разработки для SAP систем. – Навыки эффективного и качественного построения коммуникации с внутренними заказчиками Организации для сбора и анализа информации и предложения оптимальных решений по автоматизации в SAP системах.
– Заработная плата – от 100 000 ₽ – Гибридный график
Бизнес-аналитик (Аналитик бизнес-процессов)
– Разработка методологии ведения БП, нормативной документации. – Разработка и моделирование бизнес-процессов. – Анализ текущих бизнес-процессов и внесение корректировок. – Написание регламентов работы специалистов и технических регламентов работы системных модулей. – Взаимодействие с подразделениями: выяснение целей проектируемых или модернизируемых процессов, сбор ожиданий, выявление ключевых экономических и правовых аспектов. – Анализ существующих практик реализации схожих процессов. – Осуществление предварительных расчетов производительности и эффективности процесса, достаточности ресурсов для его внедрения. – Разработка планов по внедрению изменений. Взаимодействие с командой Отдела Цифрового Развития по реализации автоматизации процессов. – Подготовка совместно с ОЦР или сторонними подрядчиками инструкций для пользователей. – Организация обучения ключевых пользователей процесса.
– Образование: высшее (Управлением качеством, Экономика, Менеджмент и бизнес-аналитика). – Наличие опыта работы в профессии: не менее 3 лет. – Знание нотации BPMN 2.0 и др.(EPC/VAD/DFD). – Знание программ Visio, Bizagi, ArchiMate, Miro (предпочтительно, Bizagi) – Знания в сфере управления бизнес-процессами. – Опыт описания процессов и алгоритмов. – Опыт работы в области организационного развития, процессного офиса, проектирования систем управления. – Понимание процесса разработки IT-продуктов. – Понимание основ архитектуры системы SAP для коммуникации функциональными консультантами (преимущество). – Навыки общения в группах в роли модератора, ведущего. – Способность работы с людьми – выявление потребностей пользователей и заказчиков, контроль реализации заданий. – Грамотная письменная речь.
– Рабочее место: д. Нестюково, возможно совмещение с удаленной работой (60/40%). – График работы: пятидневка. – Заработная плата от 170 000 ₽ на руки
Руководитель отдела снабжения
Требуемый опыт работы: Руководитель отдела закупок / Менеджер по закупкам от 5 лет
Планировать закупки материалов, обеспечивать их наличие на складах поставщиков и на складах предприятия Руководить сотрудниками отдела снабжения Планировать бюджет отдела, отслеживать его выполнение Снабжать производство основными и вспомогательными материалами, включая спецодежду и СИЗ Организовывать доставку материалов (и прочих товаров) для нужд производства и сопутствующих служб, в том числе из-за границы, через таможенные посты Организовывать и поддерживать договорные отношения с поставщиками и транспортными компаниями Организовывать и поддерживать бухгалтерский документооборот между поставщиками, транспортными компаниями, складом и бухгалтерией предприятия Искать новые качественные материалы с лучшими условиями по качеству, цене, времени поставки, доступности Оптимизировать логистические процессы завода Анализировать и оптимизировать затраты на закупку, доставку, хранение материалов
Высшее образование (техническая специальность, либо логистика) Техническая грамотность в сфере ИТ и коммуникаций Знание основ логистики: закупочной, транспортной, складской, информационной Умение оптимизировать затраты, умение планировать бюджет и работать с ним Знание общих принципов составления договоров Контактность, умение вести переговоры Английский язык: не ниже В2 (устный, письменный)
График работы: 5 дневная рабочая неделя Оклад: 100 000 Премия: 50 000
Отправить резюме
В какие направления требуются стажеры:
– Отдел ИТ (информационная безопасность)
– Отдел промышленной безопасности, охраны труда и экологии
– ученический договор, оплата 15000—25000 руб. в месяц
– корпоративный автобус (мы находимся в д. Нестюково недалеко от Фролов)
Что мы от тебя ждем:
– ты учишься в одном из направлений, куда требуются стажеры, и любишь свою профессию;
– ты продвинутый пользователь ПК, MS Office;
– ты активный, позитивный и внимательный;